随着如今的市场环境越来越复杂和多变,对于大多企业来说,要达成工作目标或解决问题,常常需要多个部门联动,这也让跨部门协作成为了大多组织的重要议题。然而,跨部门协作并不是一件简单的事情。很多管理者表示,在跨部门协作过程中,经常会遇到一些不如意的状况,比如因为双方立场不一致,很难就一些问题达成共识;或者信息传递有误差,一旦出现问题彼此推卸责任等等。这些问题的出现,不仅降低了工作的效率,长期以往,还会让人产生抵触和回避跨部门协作的心理。本节课程,我们就将一起学习“跨部门协作中的高效沟通”。
随着如今的市场环境越来越复杂和多变,对于大多企业来说,要达成工作目标或解决问题,常常需要多个部门联动,这也让跨部门协作成为了大多组织的重要议题。然而,跨部门协作并不是一件简单的事情。很多管理者表示,在跨部门协作过程中,经常会遇到一些不如意的状况,比如因为双方立场不一致,很难就一些问题达成共识;或者信息传递有误差,一旦出现问题彼此推卸责任等等。这些问题的出现,不仅降低了工作的效率,长期以往,还会让人产生抵触和回避跨部门协作的心理。本节课程,我们就将一起学习“跨部门协作中的高效沟通”。
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